Façons de payer
Paiement direct
Nous disposons de plusieurs méthodes pour répondre aux circonstances individuelles de nos clients et à la nature des services sur mesure que nous proposons. Chacun de nous est enregistré comme travailleur indépendant en France avec un numéro de siret. Nous acceptons les espèces, les chèques ou les virements bancaires. Vous trouverez nos coordonnées bancaires et à qui les chèques sont payables sur nos factures.
Notre taux horaire pour les services varie de 19 à 38 euros par heure. en fonction de la distance à parcourir, du type de service requis et du nombre de doulas requis. Nous proposons également des plans tarifaires pour nos plans de soins les plus populaires.
Harmony Doula France Price plans
Bump to Baby Plan
900€This plan gives you all the support services you needValable 6 mois- Prenatal Visits
- Birth Guidance
- Postpartum Support
- Baby Bond Sing Class
- First Consultation
On Call
125€Tous les moisavailable via text, call or e mail 24/7- Your Doula available for information and support
- Text, call or email 24/7
- First consultation
Vigil Service
750€support for you or your loved one in the final daysValable 2 mois- Compassionate, unwavering in person emotional support
- practical care
- Comfort care
30 min
15 euros
6 h
À partir de 130 euros
2 h
À partir de 45 euros
1 h
From 19-38 euros
1 h
From 19-38 euros
1 h
From 25-38 euros
1 h
From 25-38 euros
45 min
25 euros
1 h
From 25-38 euros
1 h
From 25-38 euros
1 h
From 25-38 euros
1 h
From 25-38 euros
1 h
From 25-38 euros
1 h
From 25-38 euros
Devenez employeur privé
Payer via USSAF en utilisant le CESU
Beaucoup de nos clients choisissent de nous payer via le CESU. C'est vraiment simple à configurer et nous pouvons vous aider à le faire. Si vous nous payez via CESU, vous bénéficiez d'avantages en tant que client. Tous les employeurs privés en France peuvent bénéficier d'un avantage fiscal.
Les dépenses engagées pour l'emploi d'un salarié à votre domicile donnent droit à un crédit d'impôt général pour tous les employeurs individuels, qu'ils soient ou non soumis à l'impôt sur le revenu. Les activités donnant droit à des avantages fiscaux sont prévues à l'article D7231-1 du code du travail.
Par exemple (traduit du site du CESU)
Pierre et Bernadette sont à la retraite et ne paient pas d'impôt sur le revenu. Ils font appel à Victor pour entretenir leur appartement toute l'année. Ils dépensent 2 000 euros chaque année. Ils bénéficient alors l'année suivante d'un crédit d'impôt de 1000euros.
En tant qu'employeur privé, vous pouvez également bénéficier d'une exonération de cotisations sociales patronales en fonction de votre âge ou de votre état de santé.
Pour plus d'informations, cliquez sur les liens ci-dessous
Obtenez un devis
Si vous souhaitez un devis basé sur votre situation personnelle, veuillez remplir le formulaire ci-dessous. Vos informations sont strictement confidentielles.